PAB Conseil & Formation met en place des mesures d’organisation spécifiques à l’intention des stagiaires en situation de handicap, sous la supervision de notre référent handicap Monsieur Frédéric BIZIOU (info@pab-conseil-formation.fr).

 

Lors de son premier contact avec notre structure, la personne souhaitant suivre une de nos formations précise si elle présente une situation de handicap qui nécessite un aménagement spécifique.

La finalité est d’évaluer, s’il y a lieu, les besoins spécifiques induits par le handicap, afin que des mesures d’adaptation pertinentes du parcours de formation puissent être envisagées et mises en place.

 

Lors d’un premier entretien dédié à cette situation, le référent handicap précisera au futur stagiaire ou à la future stagiaire les adaptations et les aides dont il ou elle pourra bénéficier durant sa formation. Les termes de l’accompagnement proposé seront fixés conjointement de façon à anticiper d’éventuelles difficultés et à éviter les risques de rupture.

Une approche simple et efficace :
découvrir, écouter et comprendre pour offrir une prestation de qualité

Pendant la formation, le référent handicap mènera une veille par rapport à d’éventuelles difficultés induites par le ou les handicaps présentés par les stagiaires.

 

Les différents intervenants seront informés de la présence d’apprenants présentant une situation de handicap et se conformeront aux consignes et adaptations convenues, pour fournir une expérience d’apprentissage efficiente.

Le référent handicap tient à jour une liste de contacts utiles pour échanger, former et orienter les publics en situation de handicap.

Aider, orienter, former

Dans la perspective de proposer une offre de formation plus inclusive en direction des personnes en situation de handicap, notre organisme de formation (et spécifiquement notre Référent handicap) est en proche contact avec l’antenne locale de l’AGEFIPH et avec la Ressource Handicap Formation Provence-Alpes-Côte d’Azur ( RHF ; www.rhf-paca.fr ).

La RHF est une  offre de service est coordonnée par l’AGEFIPH. Elle s’adresse aux Organismes de Formation et aux Centre de Formation pour Adultes . Elle contribue à renforcer l’égalité des chances dans la formation. Elle assure une meilleure prise en compte de la diversité des besoins des apprenants et permet aux formations professionnelles d’être inclusives.